: ' expérience candidat'

La Réalité Virtuelle au secours des Ressources Humaines

La Réalité Virtuelle s’invite progressivement dans les Ressources Humaines : les départements recrutement et formation défrichent ce nouveau terrain de jeu qui semble riche en promesses pour attirer candidats et collaborateurs, éveiller leur intérêt ou maintenir leur attention. [...]

Marketing RH : ne pas oublier les candidats refusés

L’attention du marketing RH externe porte rarement sur les candidats refusés. En effet, les actions sont généralement concentrées sur l’attractivité et la séduction des candidats potentiels, dans un « call to action » exclusivement centré sur la candidature. [...]